Лідс ― місто можливостей, чудова арена для початку та ведення підприємницької діяльності. Тут вигідно розпочати власну справу, оскільки в Лідсі активно підтримують різноманітні інновації, стартапи, допомагають бізнес-інкубаторам. Натхненню для самореалізації сприяє і той факт, що в місті відмінно показала себе та досягла висот ціла низка компаній. Далі на leeds1.one.
Одним з таких проєктів стала компанія “Panintelligence”, яка займається розробкою програмного забезпечення. Очолює таку серйозну та потужну IT-компанію талановита жінка ― Зендра Моор, яка розбиває стереотипи щодо ролі жінок у суспільстві. Зендра з самого дитинства вже була пов’язана з інформаційними технологіями, оскільки її мати була новаторкою в цій сфері. Такий інтерес успадкувала і сама бізнесвумен, про що розповідається на сайті Leeds-list.com.
Передумови створення бізнесу та особисті інтереси Зендри Моор
Підприємиця вже у юному віці цікавилась комп’ютерними технологіями, тому питання з подальшим шляхом у професії було фактично вирішене. Дівчина зробила вибір на користь IT-сфери, розпочавши кар’єру в галузі програмного забезпечення.
Спочатку Зендра Моор займалась продажами, а згодом піднялась по кар’єрній драбині аж до посади менеджерки з продажів. Компанією, де працювала молода спеціалістка, була організація “Simply Personnel”. Компанія надавала комплексне програмне забезпечення для управління персоналом, охорони праці та техніки безпеки і консультації експертів.
Досягнувши певних висот у своїй діяльності, Моор вирішила зробити паузу, і на певний час зосередилась на побудові сімейних стосунків. Материнство надихнуло її дещо переглянути своє життя, і вона прийшла до висновку, що варто спробувати себе у самостійному підприємництві. В результаті цих пошуків бізнесвумен відкрила невелику консалтингову компанію з продажів, де й познайомилася зі своїм майбутнім співзасновником бізнесу Кеном Міллером.
Заснування компанії “Panintelligence”
Кен Міллер та Зендра Моор разом створили нову компанію. Їх продуктом стала вбудована аналітична платформа, яка дозволяла полегшити фірмам доступ до власних даних. На перших етапах підприємці змушені були інтенсивно та багато працювати в офісах інших людей, поки їм не вдалося налагодити свої операції.
“Panintelligence”стала компанією, яка пропонувала клієнтам рішення “три в одному”. Фахівці поєднали бізнес-аналітику, швидке і просте звітування, потужну прогнозну аналітику на інформаційних панелях самообслуговування. Програмне забезпечення допомагало створити безперебійну аналітику, яка для користувачів була простою та зрозумілою. На відміну від інших постачальників аналогічних продуктів, спеціалісти “Panintelligence” готували звіт про рентабельність інвестицій за лічені дні.
Як стверджує сама Зендра Моор, найбільше допомагає долати труднощі саме комунікабельність. Для цього потрібно визнавати свою можливу недосконалість та відверто говорити про це. Важливо сформувати позитивний імідж бізнесу, але, вочевидь, важливим є і те, аби вчасно попросити підтримку. Заявляти про це ― необхідно, щоб спільними зусиллями можна було виробити рішення, використовуючи досвід.
Цікаві факти про бізнесвумен Зендру Моор
Зендра Моор має більш ніж 25-річний досвід роботи в інформаційних технологіях. Жінку визнали одним з 50 найбільш амбітних бізнес-лідерів 2020 року за версією “Lloyds Development Capital”. Також вона стала фіналісткою в категорії “Інновації” премії “IoD Director of the Year 2020”.
Також Зендра стала засновницею “Lean In Leeds”, організації, яка допомагає жінкам реалізувати свої амбіції та створювати рівноправне суспільство. Мережа нараховує понад 900 членів, і здійснює наставництво для понад 300 потребуючих осіб. У 2020 році підприємицю визнали наставником року на церемонії нагородження премією “Northern Power Women Awards”.
Крім того, Зендра виконувала обов’язки судді на церемонії нагородження премією “EY Entrepreneur Of The Year” у 2021 році. Вона прагнула дізнаватися про те, як саме бізнесмени використовують сучасні технології для свого зростання. Також її цікавили способи, завдяки яким інші підприємці масштабують свій бізнес і ефективно конкурують на ринку. В якості судді вона розглядала підходи бізнесменів до побудови високопродуктивних команд, при цьому звертаючи увагу на різноманітність та культуру в компанії.
Зендру Моор без перебільшення можна вважати “акулою” в світі бізнесу, яка, тим не менш, змогла в собі зберегти і певні суто романтичні якості. Вона щиро прагне допомагати іншим, навчати їх та підтримувати, є лагідним лідером, який усвідомлює важливість спілкування і налагодження соціальних зв’язків. Її покликання ― навчати, координувати, створювати ― цілком реалізується в усіх проєктах, в яких вона бере участь. Британка точно знає, як вести свою команду до перемоги, з нуля щось організувати і розвивати. Амбітність, високий інтелект, уважність до людей, життєрадісність та впевненість в своїх силах сприяють тому, що вже багато років Моор лишається на хвилі успіху і завойовує нові вершини.