Лидс ― город возможностей, отличная арена для начала и ведения предпринимательской деятельности. Здесь выгодно начать собственное дело, поскольку в Лидсе активно поддерживают всевозможные инновации, стартапы, помогают бизнес-инкубаторам. Вдохновению для самореализации способствует и тот факт, что в городе отлично показал себя и достиг высот целый ряд компаний. Далее на leeds1.one.
Одним из таких проектов стала компания “Panintelligence”, которая занимается разработкой программного обеспечения. Возглавляет такую серьезную и мощную IT-компанию талантливая женщина Зендра Моор, которая разбивает стереотипы по поводу роли женщин в обществе. Зендра с самого детства уже была связана с информационными технологиями, поскольку ее мать была новаторкой в этой сфере. Такой интерес унаследовала и сама бизнесвумен, о чем рассказывается на сайте Leeds-list.com.
Предпосылки создания бизнеса и личные интересы Зендри Моор
Предпринимательница уже в юном возрасте интересовалась компьютерными технологиями, поэтому вопрос с дальнейшим путем в профессии был фактически решен. Девушка сделала выбор в интересах IT-сферы, начав карьеру в области программного обеспечения.
Сначала Зендра Моор занималась продажами, а затем поднялась по карьерной лестнице вплоть до должности менеджера по продажам. Компанией, где работала молодая специалистка, была организация «Simply Personnel». Компания предоставляла комплексное программное обеспечение управления персоналом, охраны труда и техники безопасности и консультации экспертов.
Достигнув определенных высот в своей деятельности, Моор решила сделать паузу, и на время сосредоточилась на построении семейных отношений. Материнство вдохновило ее пересмотреть свою жизнь, и она пришла к выводу, что стоит попробовать себя в самостоятельном предпринимательстве. В результате этих поисков бизнесвумен открыла небольшую консалтинговую компанию по продажам, где и познакомилась со своим будущим соучредителем бизнеса Кеном Миллером.
Основание компании “Panintelligence”
Кен Миллер и Зендра Моор вместе создали новую компанию. Их продуктом стала встроенная аналитическая платформа, позволявшая облегчить фирмам доступ к собственным данным. На первых этапах предприниматели были вынуждены интенсивно и много работать в офисах других людей, пока им не удалось наладить свои операции.
«Panintelligence» стала компанией, предлагавшей клиентам решение «три в одном». Специалисты объединили бизнес-аналитику, быструю и простую отчетность, мощную прогнозную аналитику на информационных панелях самообслуживания. Программное обеспечение помогало создать бесперебойную аналитику, которая для пользователей была простой и понятной. В отличие от других поставщиков аналогичных продуктов, специалисты «Panintelligence» готовили отчет о рентабельности инвестиций за считанные дни.
Как утверждает сама Зендра Моор, больше всего помогает преодолевать трудности именно коммуникабельность. Для этого нужно признавать свое возможное несовершенство и откровенно говорить об этом. Важно формировать положительный имидж бизнеса, но, очевидно, важно и вовремя попросить поддержку. Заявлять об этом ― необходимо, чтобы совместными усилиями можно было выработать решение, используя опыт.
Интересные факты о бизнесвумен Зендре Моор
Зендра Моор имеет более чем 25-летний опыт работы в информационных технологиях. Женщина признана одним из 50 наиболее амбициозных бизнес-лидеров 2020 года по версии «Lloyds Development Capital». Также она стала финалисткой в категории «Инновации» премии «IoD Director of the Year 2020».
Также Зендра стала основательницей “Lean In Leeds”, организации, которая помогает женщинам реализовать свои амбиции и создавать равноправное общество. Сеть насчитывает более 900 членов, и осуществляет наставничество для более 300 нуждающихся. В 2020 году предпринимательницу признали наставником года на церемонии награждения премией “Northern Power Women Awards”.
Кроме того, Зендра исполняла обязанности судьи на церемонии награждения премией “EY Entrepreneur Of The Year” в 2021 году. Она стремилась узнавать, как именно бизнесмены используют современные технологии для своего роста. Также ее интересовали способы, благодаря которым другие предприниматели масштабируют свой бизнес и эффективно конкурируют на рынке. В качестве судьи она рассматривала подходы бизнесменов к построению высокопроизводительных команд, обращая при этом внимание на разнообразие и культуру в компании.
Зендру Моор без преувеличения можно считать «акулой» в мире бизнеса, которая, тем не менее, смогла сохранить и определенные чисто романтические качества. Она искренне стремится помогать другим, обучать их и поддерживать, является мягким лидером, осознающим важность общения и налаживания социальных связей. Ее призвание ― обучать, координировать, создавать ― полностью реализуется во всех проектах, в которых она участвует. Британка точно знает, как вести свою команду к победе, с нуля что-нибудь организовать и развивать. Амбициозность, высокий интеллект, внимательность к людям, жизнерадостность и уверенность в своих силах способствуют тому, что уже много лет Моор остается на волне успеха и завоевывает новые вершины.